RS Sjøliv kursplattform

Prosjekt for
Redningsselskapet
Redde liv
Berge verdier
Forebygge ulykker

Problemstilling

I mange år har Gture samarbeidet tett med Redningsselskapet for å realisere visjonen «ingen skal drukne» - å redde liv, berge verdier og forebygge ulykker. Med mer teknologi, data og informasjon enn noen gang lanserte RS «Den Digitale Redningsskøyta» i mars 2021. Gture er stolte av å ha vært med på denne reisen og har sammen utviklet konsepter og tjenester som RS Sjøliv, som digitaliserer maritime kurs og sertifiseringer for å heve kompetanse og opplæringskvalitet til sjøs.

Alle prosjektene du ser — fra store merkevarer til startups — er bare eksempler på hva som er mulig. Gture leverer digital produktutvikling, design og prosjektledelse etter behov.
I mange år har Gture samarbeidet tett med Redningsselskapet for å realisere visjonen «ingen skal drukne» - å redde liv, berge verdier og forebygge ulykker.
Alle prosjektene du ser — fra store merkevarer til startups — er bare eksempler på hva som er mulig. Gture leverer digital produktutvikling, design og prosjektledelse etter behov.
Prosess

Slik gikk vi frem

Vi har hatt gleden av å samarbeide med Redningsselskapet gjennom en årrekke på en rekke ulike digitale initiativer. RS har imponert oss med sitt fremoverlente syn på innovasjon og utvikling, og evnen til å se hvordan teknologi kan bidra til å redde liv.

Felles for prosjektene våre er en smidig tilnærming, der vi har jobbet etter prinsippene i Design Thinking og Scrum. Vi har satt retning gjennom større ambisjoner – det vi har kalt “bølger” – som har resultert i nye og innovative tjenester. Samtidig har vi alltid holdt fast ved en iterativ og brukernær utviklingsprosess.

Et av høydepunktene har vært å jobbe tett med ulike fagmiljøer i RS. I utviklingen av RS Sjøliv har vi for eksempel samarbeidet med kursholdere, som har vært avgjørende for å forme et produkt som treffer brukernes behov.

Gjennom å fokusere på MVP-leveranser og lansere tidlig i båtsesongen har vi fått verdifulle tilbakemeldinger fra brukere – som vi raskt har kunnet ta med videre i utviklingen. Dette har gjort det mulig å bygge tjenester som både skaper verdi og bidrar til RS sitt viktige samfunnsoppdrag.

Løsning

Dette ble resultatet

Vi har utviklet en helhetlig kursplattform som forenkler hele kursreisen — fra planlegging og administrasjon til gjennomføring og evaluering. Med vårt fleksible administrasjons­verktøy får administratorer full oversikt og kontroll, blant annet ved å håndtere instruktørsøknader og godkjenne disse. Nå består instruktørene i Sjøliv av 135 sertifiserte fagfolk. Samtidig kan disse instruktørene, med en tilpasset og begrenset tilgang, selv opprette kursmaler, fastsette datoer, justere eller avlyse bookinger og administrere deltakere.

På Sjøliv-plattformen presenteres alle kurs i en intuitiv oversikt der brukerne med noen få klikk kan filtrere på digitale kurs eller klasseromskurs, sted og kurstype. Løsningen har allerede levert imponerende resultater: over 18 504 gjennomførte kurs (digitale og fysiske) totalt, 428 fysiske kurs så langt i 2025, og en samlet omsetning på over 17 millioner kroner. Dette viser at vår plattform ikke bare er brukervennlig og skalerbar, men også en lønnsom investering for både instruktører, administratorer og kursdeltakere. Med denne solide basen er vi klare til å ta kursopplevelsen til nye høyder.